Fundamentos teóricos de las dinámicas de grupo.

 DINÁMICAS DE GRUPOS

¿Qué son?

El término con el que se caracteriza a este tipo de actividades viene de la mano de la carrera de sociología. Las dinámicas de grupos son actividades en la cual las personas se implican en ellas para afianzar sus relaciones. Es así como estas tienen que ver con el contacto, con la comunidad, con la sociedad, con la convivencia y con la cooperación entre los participantes. Los encargados de aplicar las dinámicas grupales tendrán que estar pendientes del comportamiento de los participantes para dirigirlos correctamente en el transcurso de la misma.

El profesional que sabe lo qué son las dinámicas de grupos y para qué sirven conoce que, dependiendo del ejercicio y también de los implicados, las mecánicas del desarrollo variarán. De la misma forma, los resultados y lazos de grupo que se creen con la culminación serán condicionados por las circunstancias y las personas. Es así como se llega a la conclusión, que este tipo de dinámicas de grupos tienen que ser observadas por un experto del área.

Por tales motivos, estas actividades pueden sufrir alteraciones si se comprende que los resultados y las fuerzas internas del grupo van a sufrir una mejora bastante notoria. Así, podríamos decir que estos ejercicios pueden ser muy variables y gracias a ello se han convertido en prácticas muy utilizadas gracias a su alta capacidad de adaptación a diferentes edades, situaciones o preferencias.

Objetivo de las Dinámicas de Grupos

Debido a la fuerza interna y a la unión que se consigue en el grupo que realiza la dinámica, se pueden adquirir las competencias cooperativas, con lo que estos pueden experimentar la motivación para mejorar cada vez más entre ellos y con el trabajo en equipo.
Es sabido también que el grupo puede enfocar la atención en conseguir unas metas comunes, buenas para todos los integrantes. De esta manera se contribuye a la productividad en las dinámicas, promoviendo el trabajo de cada persona en forma individual y también como parte de una comunidad.
Además de todo esto, las dinámicas de grupo permiten que se puedan establecer relaciones y se crea una posición de liderazgo en tareas que son repartidas con importancia igualitaria. Lo que significa que cada persona tendrá la misma responsabilidad que todas las demás para permitir la consecución de los objetivos propuestos. Así, las actividades de esta índole logran la participación equitativa y se logra que todos puedan entender la importancia de todas las partes.

PARA APRENDER MÁS SOBRE EL TEMA PUEDEN CONSULTAR EL SIGUIENTE PODCAST:
PODCAST EN ANCHOR
PODCAST EN SPOTIFY